S4 imparte el webinar «La Gerencia de Riesgos frente al Covid19» ante decenas de empresarios/as

El Grupo S4 impartió este jueves 23 de abril el webinar “La Gerencia de Riesgos frente al Covid19” de la mano de Asime, Asociación de Industriales Metalúrgicos de Galicia, centrando la atención en el Seguro de Responsabilidad Civil Patronal y las ventajas y bondades del Seguro de Responsabilidad Civil de Administradores y Directivos (D&O) tanto en esta crisis sanitaria como posteriormente. El directo se organizó junto al Instituto de Desarrollo Industrial (IDE), y contó con la asistencia de decenas de empresarios/as.

El webinar comenzó con la intervención de Vanesa Méndez, Directora del IDE, quién presentó a Alfredo Blanco, Director General de S4, y a los ponentes Goretti Fraga, Directora de Ingeniería y Empresas de S4 y Jesús Meiriño, Director de Siniestros en S4. Tras la misma, tomó la palabra Alfredo Blanco, quien agradeció a Asime y a los asistentes su presencia en un webinar “que se celebra en un momento complicado pero en el que es importante disponer de una buena Gerencia de Riesgos para analizar si las coberturas contratadas son las correctas, sobre todo si ha habido cambios de actividad. Desde S4 caminamos a su lado y, por ello, también estamos trabajando para ofrecer mejores productos en Previsión Social o Crédito e incluso potenciando la línea de Caución en este contexto”, indicó.

Tras su presentación, cedió la palabra Jesús Meiriño, quien inició su intervención hablando sobre el Seguro de Responsabilidad Civil Patronal y sus implicaciones frente a la crisis del Covid19. Para ello, explicó como la normativa aprobada respecto a cómo tratar el contagio de Covid19 a efectos laborales desde que se decretó el Estado de Alarma ha ido evolucionando, pasado del RDL 06/2020 de 10 de marzo, donde en su artículo 5º recogía que ‘se considera situación asimilada a accidente de trabajo exclusivamente para la prestación económica de incapacidad temporal del sistema de Seguridad Social, aquellos periodos de aislamiento o contagio de las personas trabajadoras provocado por el virus COVID-19’ al RDL 13/2020, de 07 de abril, cuyo artículo 5º modifica al RDL 06/2020 de 10 de marzo, que sí lo reconoce si se prueba “que el contagio de la enfermedad se ha contraído con causa exclusiva en la realización del trabajo”. Por tanto, a partir del 09/04/2020, “el contagio por COVID-19 puede tener consideración de Accidente de Trabajo y cobertura a través de la RC Patronal si se produce con “causa exclusiva en la realización del trabajo” y se aprecia responsabilidad del asegurado.

Por su parte, Goretti Fraga centró su ponencia en explicar el Seguro de Responsabilidad Civil de Administradores y Directivos (D&O) frente al Covid19, indicando que se trata de un seguro que “tiene por objeto proteger el patrimonio personal de administradores, directivos, consejeros, ante posibles reclamaciones realizadas por terceros, derivadas de la gestión de estos, incluyendo también errores y omisiones no intencionadas. Esta póliza responde ante reclamaciones de terceros, siendo las coberturas principales de la misma el Pago de Perjuicios Financieros (indemnizaciones y defensa) y el Abono de costes adicionales”.

Frente al Covid19, explicó como “al tomar de decisiones propias de su cargo, el Administrador o Directivo está expuesto a multitud de ámbitos de responsabilidad y decisión y una gestión negligente podría dar lugar a la exigencia de responsabilidades. Precisamente, la situación derivada de esta pandemia ha incrementado los riesgos de éstos: los cambios legislativos son incesantes y las reclamaciones podrían venir entre otros, por tres ámbitos: terceros por impagos (acreedores), empleados y también por parte de Accionistas/Socios o miembros del Consejo. Tener actualizadas de las coberturas de las pólizas de D&O en base a las necesidades en cada caso, podrían exonerar al administrador o directivo si las decisiones tomadas, finalmente, tuvieran alguna consecuencia”, concluyó.

El webinar se cerró tras un turno de preguntas que permitió resolver dudas de los asistentes así como profundizar en coberturas concretas de las modalidades de seguros expuestas.

S4 desarrolla un Decálogo para Minimizar los Riesgos Cibernéticos del Teletrabajo

Con motivo del Estado de Alarma decretado por el Gobierno de España, muchas empresas han implementado medidas de teletrabajo para mantener su actividad. Esto supone que muchos trabajadores/as accederán a servidores y a datos confidenciales desde conexiones remotas que no están bajo el control de la empresa. En este contexto, tomar medidas preventivas para evitar ciberataques se vuelve una necesidad ya que, en el caso de que se produzcan, es fundamental reaccionar en menos de 24 horas.

Para blindar los datos y la información que se maneja en las conexiones remotas y evitar ser víctima de los hackers o minimizar los efectos de sus ataques, el Departamento de Ingeniería y Empresas de S4 recomienda tener en cuenta estos 10 puntos:

1. La contratación de un Seguro de Riesgos Cibernéticos

Hoy en día, para protegerse no basta con mantener actualizados los equipos, instalar antivirus en cada dispositivo o realizar copias de seguridad, sino que la mejor opción pasa por la contratación de un seguro específico que cubra las posibles contingencias derivadas de los fallos en los dispositivos y de la vulneración de los datos en ellos contenidos. En este sentido, el Seguro de Riesgos Cibernéticos es la mejor solución para minimizar los efectos de un posible ataque. Se elabora de manera personalizada, teniendo en cuenta las vulnerabilidades de la empresa en el ámbito de las telecomunicaciones e Internet para incluir las coberturas óptimas en cada caso. Entre otras, se pueden incluir coberturas como asistencia técnica, cobertura de pérdidas por interrupción, recuperación de datos, gestión de crisis, etc.

2. Usar de herramientas tecnológicas corporativas

Los dispositivos facilitados a los trabajadores/ as deben disponer de todas las herramientas necesarias para garantizar el acceso seguro desde casa: firewall, protección antivirus, acceso VPN o autenticación de 2 factores, entre otros. Debe concienciarse a todos los miembros del equipo de la necesidad de cumplir con los protocolos indicados ya que están diseñados para proteger datos y dispositivos

3. Evitar descargas improvisadas

Los/as empleados/as a menudo trabajan en equipo utilizando, por ejemplo, plataformas de videoconferencia. Para evitar descargas que impliquen fallos de seguridad, se recomienda incluir éstas de manera segura en todos los dispositivos. Una ejecución de software indebida puede abrir una puerta a alguien no autorizado, quien podría acceder a los datos de la compañía.

4. Conexión VPN

Una VPN (Red Privada Virtual) puede ayudar a proteger los datos que se envían y reciben mientras se teletrabaja. Puede proporcionar un enlace seguro entre empleados/as y empresas encriptando datos y escaneando dispositivos para detectar software malicioso como virus y ransomware.

Esta conexión es importante porque ayuda a protegerse frente a los ciberdelincuentes, ocultando lo que se hace en línea durante la conexión remota: acceso a datos financieros, documentos estratégicos o datos de clientes entre otros.

5. Mantener el equipo y el software actualizado

Los avisos de actualización deben ejecutarse, preferiblemente de manera automática. Saltarse dichas actualizaciones puede derivar en fallos de seguridad, haciendo que los dispositivos se vuelvan más vulnerables ante ataques.

¿Por qué es importante? Porque además de proteger, suelen corregir errores, agregar nuevas funciones que blinden todavía más la información que se maneja y eliminar aquellas funciones obsoletas.

6. Correos electrónicos de phishing

Los ciberdelincuentes están explotando el brote de coronavirus para enviar correos electrónicos falsos con enlaces peligrosos, suplantando incluso la identidad de miembros del equipo, simulando que se envían desde la propia compañía. En estos casos, es necesario revisar bien la dirección y, ante cualquier duda, no hacer click sin previa autorización de informáticos/as expertos/as. Abrir un correo electrónico de phishing con software malintencionado podría facilitar que los ciberdelincuentes tomasen el control del ordenador y acceder a toda la información disponible.

7. Precaución ante las aplicaciones de chat

A pesar de que pueden resultar útiles en las relaciones entre los miembros del equipo a nivel profesional, es necesario controlar el tipo de información que se envía a través de los chats colaborativos. En muchas ocasiones no queda claro cómo de segura es la plataforma que almacena la información, existiendo algunas que nunca eliminan el historial y, en caso de hackeo, se podría acceder a los datos enviados en un periodo de tiempo concreto.

8. Monitorizar los activos de IT

Mantener bajo control e inspeccionar continuamente los activos internos de IT. Los hosts, sistemas y servidores internos pueden ser más susceptibles a ataques debido a que los empleados/as en remoto acceden a ellos desde dispositivos, ubicaciones y redes nuevas y desconocidas.

9. Realizar una copia de seguridad de los datos

La mayoría de compañías hacen copias de seguridad de sus redes habitualmente, por lo que durante la modalidad de teletrabajo, es necesario comprobar que se siga realizando.

10. Recordar las normas

Es recomendable que, de manera habitual, se recuerden las políticas y mejores prácticas de seguridad informática a distancia para garantizar un trabajo en remoto seguro.

Desde S4 seguimos ofreciendo un servicio que asegure la excelencia, caminando a vuestro lado más cerca que nunca. Para obtener más información sobre el Seguro de Riesgos Cibernéticos,  facilitamos el correo electrónico empresas@s4net.com, estando también disponibles a través de nuestro formulario web o perfiles sociales de Linkedin, Facebook o Twitter.

La protección frente a la mayor debilidad del teletrabajo: los Riesgos Cibernéticos

Desde que se ha decretado el Estado de Alarma en España, muchas empresas han continuado su actividad facilitando a sus empleados y empleadas el teletrabajo. Para muchas, este ya formaba parte de su día a día pero, en otros casos, esta modalidad de trabajo ha venido impuesta por la situación excepcional del Covid-19, y los hackers lo saben. Sin embargo, el trabajo en remoto no tiene por qué ser sinónimo de inseguridad cibernética si se implanta siguiendo los protocolos de protección adecuados. En este sentido, una de las mejores opciones pasa por la contratación de un Seguro de Riesgos Cibernéticos, ya que puede ser un gran aliado a la hora de proteger la información y los datos custodiados en dispositivos y servidores.

¿Cómo protegerse para el teletrabajo?

El teletrabajo se puede ejercer tanto con ordenadores portátiles propiedad de la organización como con aquellos que los integrantes del equipo tienen en sus hogares. En ambos casos, es necesario dotar a dichos dispositivos de las barreras de seguridad necesarias para el acceso remoto. Todos ellos deben tener una base de seguridad adecuada que impida exponer a la empresa a un riesgo adicional como puede ser el acceso o fuga de datos, la sustracción de información o el acceso a la red corporativa entre otros.

Para ello, se debe asegurar un acceso remoto protegido, no solo para que el malware y los ciber atacantes no puedan robar datos, sino para que tampoco puedan alterarlos. Y es que un antivirus puede ayudar, y lo hace, pero no puede encargarse de toda la seguridad, y mucho menos si no está actualizado.

¿Cómo puede ayudar un Seguro de Riesgos Cibernéticos?

Además de tomar medidas a nivel técnico, la mejor solución pasa por la contratación de un Seguro de Riesgos Cibernéticos. Éste se desarrolla de manera personalizada para cada empresa tras un análisis pormenorizado de los sistemas informáticos disponibles y la detección de las potenciales vulnerabilidades frente a posibles ataques informáticos.

Permite contratar, entre otras, las siguientes coberturas:

  • Asesoramiento por parte de expertos en la materia, tanto antes como después de producirse el ataque
  • Asistencia técnica 24 horas todos los días del año
  • Cobertura de las pérdidas generadas como consecuencia de un fallo en la red o un ataque informático. Cubre tanto el error humano como de programación
  • Reparación de los equipos dañados y comprobación de su correcto funcionamiento. Es decir, se incluye la descontaminación del virus, recuperando los datos y restableciendo el acceso protegido con clave digital en caso de que sean sustraídas
  • Gastos de servicio forense: referido a la investigación para localizar las evidencias que, con valor legal, sirvan como prueba en caso de demanda judicial
  • Gestión de crisis, incluyendo gastos para la recuperación de la reputación; gastos de notificación a afectados y recuperación de la imagen en redes sociales

Para obtener más información sobre el Seguro de Riesgos Cibernéticos, facilitamos el correo electrónico empresas@s4net.com, estando también disponibles a través de nuestro formulario web o perfiles sociales de Linkedin, Facebook o Twitter. Desde S4 seguimos ofreciendo un servicio que asegure la excelencia, caminando a vuestro lado más cerca que nunca.

S4 se «pone la mascarilla» por el personal sanitario y de servicios así como para concienciar sobre la necesidad de aplicar medidas preventivas ante COVID-19

El Grupo S4 ha adaptado su marca con el objetivo de apoyar al personal sanitario y de servicios así como concienciar a la sociedad de la necesidad de aplicar medidas preventivas que frenen la expansión del Covid-19. Esta nueva identidad, que se basa en la inclusión de una mascarilla en su propia marca y estará vigente durante el Estado de Alarma, “es una llamada de atención que simboliza la necesidad de cambiar nuestra actitud en las relaciones sociales, acatando todas las medidas indicadas desde las Autoridades mientras dure este periodo de confinamiento, así como un apoyo al personal sanitario, integrantes de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, Bomberos y de todos los servicios que, por nosotros, están dando lo mejor de sí en estas circunstancias”, indica D. Alfredo Blanco, Director General de S4.

Y es que desde el mes de marzo, el Grupo S4 comenzó a poner en marcha medidas enfocadas a frenar la propagación del Covid-19: reforzó su comunicación interna para informar sobre las medidas sociales y de higiene a aplicar, como pudo ser la dotación de geles antisépticos en todas las oficinas e “Igualmente, comenzamos a facilitar el teletrabajo a aquellas personas que convivían con los denominados ‘perfiles de riesgo’, entre otras. Con el agravamiento de la situación y por salud y responsabilidad, lo hicimos extensivo a toda la organización”, indica D. Alfredo Blanco.

S4, más cerca que nunca

Tras tres semanas de teletrabajo y una ardua labor de comunicación por parte de todo el equipo con sus clientes, proveedores y demás públicos objetivo, “esta modalidad ha resultado un éxito. Las circunstancias nos hacen estar separados físicamente, pero caminamos a su lado más cerca que nunca. Son momentos difíciles, pero nosotros le indicamos que nos quedamos en casa con cada uno de ellos. Gracias a las videoconferencias, chats y demás herramientas disponibles, todo el equipo está en contacto continuo con el objetivo de seguir ofreciendo un servicio que asegure la excelencia”, concluye el Director General de la firma.

El Seguro de Salud: coberturas frente al COVID-19

Desde S4 Correduría de Seguros y Gerencia de Riesgos queremos informar de que en los Seguros de Salud se han eliminado las exclusiones relativas a pandemias, por lo que los tomadores y tomadoras Asegurados de las pólizas serán atendidos con total normalidad en el caso de precisar asistencia médica con motivo del COVID-19. Es decir, las Compañías Aseguradoras cubrirán los costes derivados de la atención a los pacientes infectados.

La asistencia sanitaria está garantizada

Tal y como recoge la Asociación Empresarial del Seguro, UNESPA, “la asistencia sanitaria está garantizada para todos los clientes. Las aseguradoras de salud facilitan el acceso a la atención médica a quienes muestran síntomas de una posible infección en los centros adscritos a sus cuadros asistenciales. Por su parte, los centros sanitarios privados están atendiendo a los enfermos y obedeciendo en todo momento los protocolos que marcan las autoridades sanitarias en el tratamiento de posibles infectados”.

S4, más cerca que nunca

Desde S4 ofrecemos asesoramiento, información y apoyo en esta materia, caminando a vuestro lado más cerca que nunca. Para cualquier consulta sobre las ventajas del Seguro de Salud o dudas en relación a este aspecto, facilitamos el correo electrónico psocial@s4net.com, estando disponibles también a través de nuestra página web o perfiles sociales de Linkedin, Facebook o Twitter.